Scoala de Vara a+ a ajuns la cea de-a saptea editie

Evenimentul este initiat de compania Antibiotice Iasi si se adreseaza studentilor din ultimul an, masteranzi si absolventi ai facultatilor de Farmacie, Chimie, Biologie si Inginerie Chimica.

Compania Antibiotice Iasi a dat startul celei de saptea editii a Scolii de Vara a+, in cadrul careia, timp de patru saptamani, va organiza si va gazdui cursuri gratuite pentru 30 de studenti din ani terminali de la facultati de Farmacie, Chimie, Biologie si Inginerie Chimica. Cu aceasta ocazie, cei 30 de studenti care au fost selectati in cadrul programului de pregatire vor acumula, cu ajutorul specialistilor companiei iesene, informatii practice despre activitati de dezvoltare farmaceutica, asigurarea calitatii, regulatory affairs, productie, cercetare clinica si bioechivalenta, farmacovigilenta. Dupa incheierea cursurilor, participantii vor sustine o proba de evaluare a cunostintelor, care va constituii o preselectie pentru concursurile viitoare de angajare pe posturile disponibile din cadrul companiei.

In cadrul celor sapte editii ale Scolii de Vara a+, 350 de cursanti au beneficiat de cursuri gratuite, iar 25 dintre acestia au devenit ulterior angajatii companiei, cu preponderenta in cadrul structurilor de cercetare si calitate, anunta conducerea Antibiotice Iasi, printr-un comunicat.

Pe langa componenta externa, Scoala de Vara a+ vizeaza si programe de instruire si perfectionare continua a angajatilor. Aproximativ 500 de salariati urmeaza, in fiecare an, programe de training multidisciplinar si module de dezvoltare a competentelor profesionale in arii precum brand management, comunicare, leadership, inovare si creativitate, managementul riscului, comportament organizational, precum si workshop-uri privind dezvoltarea abilitatilor manageriale.

Utilitatea temelor abordate este realizata prin alinierea modulelor de formare la prioritatile strategice de dezvoltare ale companiei pentru anii urmatori. In acest an, cursurile adresate angajatilor se desfasoara in perioada iunie-iulie si septembrie.

Acesta nu este insa singurul proiect derulat de compania ieseana pentru a veni in intampinarea viitorilor specialisti in domeniu. In cursul lunii iunie s-a finalizat prima etapa a proiectului Perform a+, in scopul atragerii de personal specializat si de noi colaboratori catre domeniul cercetare-dezvoltare. Aceasta prima etapa a proiectului a fost dedicata tinerilor studenti si rezidenti ai Facultatii de Farmacie din cadrul Universitatii de Medicina si Farmacie Iasi si s-a desfasurat pe parcursul a 10 saptamani de cursuri aplicative.
Toti cei 14 finalisti au prezentat lucrari prin care au demonstrat asimilarea informatiilor practice si teoretice dobandite, aplicativ, pe teme de cercetare stabilite sub directa indrumare a coordonatorilor proiectului. Pentru a-si putea sustine tezele, studentii farmacisti au fost instruiti si s-au documentat cu privire la rigorile si elementele esentiale ale fiecarei etape de dezvoltare a unui medicament, de la conceptul de produs nou, pana la obtinerea dosarului pentru autorizatia de punere pe piata.